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AMS-Chef Manfred Dag bemüht sich, mehr Saisonarbeitskr4fte für den Bezirk zu belwmmen. Foto: Obermoser REVOLVOLUTION Eine neue Epoche beginnt. Mit einer außergewöhnlichen Spurbreite von 1.560 mm und Motorisierungen von 140 PS bis 250 PS bietet der neue Volvo S60 eine revolutionäre Form von Fahrspaß. Erkennen Sie die Zeichen der Zeit. Besuchen Sie uns zu einer Testfahrt. DER NEUE voavo S60 WWW.VOLVO(ARS.AT Autohaus Bernhard 6300 Wörgl, Brixentalerstraße 82, TeI.: 05332/76 012 auto.bernhard.woergl@utanet.at 6370 Kitzbühel, Jochberger Stra8e 116, TeI.: 05356/62 676 auto.bernhard.kitzbuehel@utanet.at SEITE 8 WIRTSCHAFTS-ANZEIGER DONNERSTAG, 9. NOVEMBER 2(100 Gastgewerbe bekam 222 Saisonniers zugesprochen ti1Ju9 KITZBÜHEL. Den Touris- musbetrieben im Bezirk wur- de für die bevorstehende Win- tersaison ein Kontingent von 222 Saisonniers zugespro- chen. Angefordert wurden aber 500. Kitzbühels A1'IS- Chef Manfred Dag glaubt, dass dies zu Engpässen bei ei- nigen Betrieben führen wird. "In Absprache mit den Sozi- alpartnern haben wir für die heurige Wintersaison 500 Sai- sonniers angefordert, zugespro- chen bekamen wir aber nur 222", erklärt Manfred Dag, der sich eigentlich mehr zugebillig- te Arbeitskräfte aus dem Nicht- EU-Raum erhofft hatte. "Der Bedarf ist auf alle Fälle vorhan- den", so Dag. Als positiv bewer- tet der AMS-Chef die frühe Zu- teilung des Kontingentes. "Dies ermöglicht den Betrieben eine frühzeitige Personalplanung". Um den bevorstehenden Eng- pässen entgegenzuwirken, wird jetzt das AMS verstärkt Arbeits- kräfte aus dem EU-Raum an- werben. EU-Bürger sind auf dem Arbeitsmarkt den Inlän- dern gleichgestellt und benöti- gen in Osterreich demnach auch keine Beschäftigungsbc- willigung. "Im November ver- anstaltet das AMS Kitzbühel in Dresden eine Jobbörse", so Dag. "Diese findet im Rahmen einer Tirolwoche von heimi- schen Tourismusbetrieben statt. "Wir machen diese Tirol-Woche in Dresden schon seit einigen Jahren", erklärt Dieter Ebner vom Waidringerhof. In ver- schiedenen Lokalen werden da- bei Tiroler Schmankerin von ei- gens mitgeführten Köchen VOLVO für life zubereitet, um Werbung für die heimische Region zu machen. "Mit Arbeitskräften aus dieser Gegend haben wir auch immer gute Erfahrungen gemacht", meint Ebner. Weiters versucht das AMS im Rahmen eines EURES (Europe- an Employment Services)-Pro- jektes gemeinsam mit der Wirt- sc haftskammer europaweit Mitarbeiter anzuwerben. "Das Gastgewerbe wird sich aber in Zukunft einiges überlegen müs- sen, um wieder attraktivere Rahmenbedingungen für Ar- beitnehmer zu schaffen", meint Die starren Öffnungszeiten der Banken, wie auch aus meh- reren Analysen bestätigt, stoßen auf immer größeres Unver- ständnis seitens der Kunden. Mit den Kontoauszugsdruckern bzw. Bankomaten kann man mittlerweile zwar von 5 bis 24 Uhr Standarddienstleistungen beanspruchen, oder man surft zur "Filiale Internet". Für indi- viduelle Problemlösungen muss man sich jedoch an die meist sehr kundenunfreundlichen "Parteienverkehr-Zeiten" hal- ten, was sich vor Allem für Be- rufstätige als besonders schwie- rig gestaltet. Die Sparkassen des Bezirkes Kitzbühel stellen nun als fle- xible Partner die Vorreiter ihrer Dag, der dabei unter Anderem höhere Löhne, bessere Arbets- zeitmodelle und die Möglich- keit einer betrieblichen Weiter- bildung nennt. "Es soll auch fi.ir einheimische Arbeitskräfte wie- der interesannt werden, im Tou- rismus zu arbeiten", so der AMS-Chcf, der einen generel- len Arbeitskräftemangel in die- ser Branche in den nächien Jahren voraussieht, "Ein Wett- bewerb um Arbeitnehmer ist be- reits jetzt vorhanden". Eine ver- stärkte Mitarbeiterbindung sieht Dag dabei als eines der Erfolgs- rezepte für die Zukunft. fe Branche dar: der Kunde be- stimmt Ort und Zeit für ein per- sönliches Beratungsgespräch. Das hei ßt, individuelle Finanz- angelegenheiten (Wertpapiere, Kredite, Pensionsvorsorge und dgl.) können jetzt auch außer- halb der üblichen Bankff- nungszeiten und -räumlichkei- ten z. B. abends im Cafö oder mittags am See besprochen werden. Mit diesem Konzept zeigen lie Sparkassen einmal mehr, dass Kundenwünsche wie kompetente Beratung, Bequem- lichkeit, Kundennähe und servi- ceorientierte Mitarbeiter groß geschrieben werden. Die Spar- kasse Kitzbühel setzt ganz auf das Erfolgsrezept "Kundenori- entierung". ER. Sparkasse setzt auf Kundenorientierung
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